Mannelijke wetenschappers verdienen nog altijd honderden euro’s meer dan hun vrouwelijke collega’s van dezelfde leeftijd. Ze zijn vaker hoogleraar en komen in hogere functies terecht.
Nieuwe tenure trackers op de UT krijgen een startpakket aangeboden. Het college van bestuur wil hiermee de aantrekkingskracht van de UT vergroten en talentvolle wetenschappers aan zich binden.
News