U Parkhotel ontslaat negen medewerkers door coronacrisis

13 / 04 / 2021 | Jelle Posthuma

Het U Parkhotel neemt noodgedwongen afscheid van negen van haar medewerkers. Vanwege de voortdurende coronacrisis moet het hotel maatregelen nemen om het hoofd boven water te houden.

Photo by: Laurens Kuipers

De financiële impact van de lockdown is enorm voor het U Parkhotel, zo staat in een persbericht dat het hotel samen met de UT naar buiten bracht. De huidige personeelskosten zijn ‘te hoog om te overleven’. Vanwege de voortdurende maatregelen en de sombere verwachtingen voor de eerste helft van dit jaar moet het hotel reorganiseren. Waar precies de klappen vallen is onduidelijk.

Sylvester Ponsen, die sinds januari de nieuwe directeur van het U Parkhotel is, wil desgevraagd niet reageren op de ontslagen. Uit het bericht blijkt dat het hotel werkt aan een ‘toekomstbestendige organisatie’.

Aandeelhouder

Het U Parkhotel is gevestigd in de Hogekamp. Het hotel huurt haar gedeelte van de Hogekamp BV. De UT is voor honderd procent aandeelhouder van deze bv via haar dochteronderneming Technopolis Twente. Begin vorig jaar werd de huur voor het U Parkhotel al verlaagd naar een ‘reëler bedrag’. Dat kwam mede doordat het gebouw 5,1 miljoen euro minder waard bleek te zijn dan voor de verbouwing werd verwacht.

Recommended

'De UT is toe aan een volgende fase van haar bestaan'

De turbulente fase waarin de UT verkeert, is voor oud-bestuurder Frans van Vught bekend terrein. Hij was acht jaar rector en vier jaar collegevoorzitter van de UT, in de periode 1996 tot en met 2004. Er werd toen stevig gereorganiseerd, maar de universiteit herpakte zichzelf ook. Welke lessen zijn er uit die periode te halen?

'The UT is ready for the next phase of its existence'

The turbulent phase in which the UT finds itself is familiar territory for former board member Frans van Vught. He was rector of the UT for eight years and president of the Executive Board for four years, in the period 1996 to 2004. There was a major reorganisation, but the university also picked itself up. What lessons can be learned from that period?

Reorganisatie: TNW’ers over ‘schouders eronder’ en ‘dit gaat pijn doen’

De eerste aangekondigde reorganisatie in deze financiële crisis op de UT is een feit. ‘Op de werkvloer’ bij TNW kwam de mededeling allesbehalve als een verrassing, blijkt uit een rondgang van U-Today. Vier medewerkers over hun zorgen en de weg voorwaarts. ‘Uiteindelijk zullen het allemaal persoonlijke drama’s zijn, daar maak ik me zorgen om.’

Reorganisation: S&T employees on ‘shoulders to the wheel’ and ‘this is going to hurt’

The first announced reorganisation in this financial crisis at the UT is a fact. 'On the shop floor' at the faculty of Science & Technology, the announcement came as anything but a surprise, a U-Today enquiry shows. Four employees talk about their reactions, concerns and the way forward. ‘In the end, it's all going to be personal dramas, that's what worries me.’

UT sorteert voor op reorganisaties bij eenheden

De UT bereidt zich voor op reorganisaties bij eenheden die financieel niet op koers liggen en ‘waar onvoldoende mogelijkheden zijn om tot krimp te komen’. Dat staat in een mail naar het hoger management van de universiteit, die in handen is van U-Today.

UT pre-sorting for unit reorganisations

The UT is preparing for reorganisations at units that are not financially on track and 'where there are insufficient opportunities to achieve shrinkage'. This is stated in an email to the higher management of the university, which is in the hands of U-Today.

Pandemie voorbij, uitval studenten omhoog

Vorig studiejaar zijn er veel meer eerstejaars studenten gestopt met hun opleiding dan in de twee coronajaren ervoor. Ook ouderejaars gooiden vaker de handdoek in de ring.

Pandemic over, student drop-out higher

In the last academic year a lot more first-year students pulled out of their study programme than in the two preceding coronavirus years. More seniors threw in the towel as well.