Het Female Faculty Network Twente (FFNT) gaat vanaf 2025 verder onder de naam Women Academic Network Twente: WANT. Het UT-netwerk van vrouwelijk wetenschappelijk personeel vindt de term ‘female’ niet langer inclusief genoeg.
From 2025, the Female Faculty Network Twente (FFNT) will continue under the name Women Academic Network Twente: WANT. The UT network of female academic staff no longer thinks the term 'female' is inclusive enough.
Het is vandaag Internationale Vrouwendag. We zetten een paar cijfers op een rij: hoeveel vrouwen gaan studeren, hoeveel behalen hun diploma en hoeveel vrouwelijke hoogleraren zijn er onderhand?
To mark International Women’s Day, we are showing you some interesting statistics: how many women enrol in degree programmes in higher education, how many of them graduate, and how many professors are women?
Een kwart van de tweehonderd beste universiteiten ter wereld heeft een vrouwelijke bestuursvoorzitter, meldt Times Higher Education. Wereldwijd komen er steeds meer bij, ook in Nederland.
A quarter of the world’s top 200 universities have a female president, Times Higher Education reports. Worldwide, more and more women make it to leadership positions in academia, including in the Netherlands.
Er werken steeds meer vrouwen aan de Nederlandse universiteiten. Naar verhouding zijn er nu evenveel vrouwelijke universitair docenten als vrouwelijke promovendi in dienst.
An increasing number of women are working at Dutch universities. Proportionally, there are now as many women teaching at the universities as there are female PhD candidates.
We kunnen niet tolereren dat vrouwen ondervertegenwoordigd zijn in de top van de wetenschap, het bedrijfsleven en het openbaar bestuur, zei minister Dijkgraaf vandaag tijdens een internationale conferentie over Women's Empowerment.
We cannot allow women to be underrepresented in the top echelons of science, business and public administration, Education Minister Robbert Dijkgraaf said this week at an international conference on Women’s Empowerment.
Voor vrouwen is het moeilijker dan voor mannen om carrière te maken aan de universiteit. Het aandeel vrouwelijke hoogleraren stijgt gestaag, maar het glazen plafond is niet verdwenen. Op de UT is 20 procent van de hoogleraren vrouw, het doel is 25 procent in 2025.
It is harder for women than for men to build a career at a university. The proportion of women professors is rising steadily but the glass ceiling has not disappeared, according to the new Women Professors Monitor. At the UT, 20 percent of professors are women and the goal is to reach 25 percent of female professors by 2025.